Nghĩa là bạn đang làm việc dưới khả năng của mình, làm ít giờ hơn mong muốn hoặc đảm nhận một vị trí không tận dụng được tất cả các kỹ năng, kinh nghiệm và trình độ học vấn của bạn.

Hẳn là không có nhân viên nào muốn mình phải đảm nhận vị trí việc làm như thế. Thiếu việc làm không chỉ làm bạn có mức lương thấp hơn, mà còn làm bạn thấy chán nản hay không hài lòng.

Xác định chính xác được số người đang trong tình trạng thiếu việc làm là chuyện không hề dễ dàng. Tuy nhiên, một ước tính cho thấy có tới 4/10 người làm việc bán thời gian rơi vào tình trạng thiếu việc làm.

Lưu ý: Mặc dù bạn là người hiểu rõ trạng thái công việc của bản thân mình nhất, nhưng đôi khi bạn có thể không nhận ra vì những biểu hiện của chúng khá mờ nhạt.

Dưới đây là một số tip phổ biến giúp bạn đánh giá bản thân có đang thiếu việc làm hay không cũng như các chiến lược giúp khắc phục tình trạng đó.

Một số vai trò chỉ đơn giản là không được trả lương cao, hãy tìm hiểu thêm nhé. Nếu chức danh công việc bạn thường có mức lương cao hơn chỗ làm hiện tại, đây là dấu hiệu của điều gì đó sai sai.

Cách khắc phục

Hãy tham khảo các trang web cập nhật thông tin về mức lương và có cung cấp các công cụ tính lương (như Salary và Glassdoor) để ước chừng được mức lương của bạn.

Nếu bạn thấy mức lương hiện tại thấp hơn thị trường, hãy mạnh dạn đưa ra ý kiến, buổi họp đánh giá hàng năm sẽ là thời điểm hoàn hảo. Ngoài phản hồi về mức lương, hãy cân nhắc ứng tuyển sang các vai trò khác mang lại mức lương bạn mong đợi.

Nếu một công việc chỉ yêu cầu bằng tốt nghiệp trung học, nhưng bạn đã hoàn thành chương trình cao học, thì khả năng cao là bạn đang thiếu việc làm.

Tất nhiên, cần lưu ý rằng đôi khi các giá trị và ưu tiên của chúng ta sẽ thay đổi. Ví dụ, một người có thể theo học trường luật nhưng rồi cuối cùng lại nhận ra thứ họ thực sự thích không phải là làm nghề luật, mà chỉ đơn thuần là dắt chó đi dạo. Dưới góc nhìn của mọi người, người này trông có vẻ thiếu việc làm, nhưng chính họ lại không cảm thấy như vậy.

Nếu bạn có nhiều kỹ năng nhưng chưa được tạo cơ hội để thể hiện khả năng làm chủ, xây dựng đội nhóm hay bất kỳ kỹ năng nào khác, đó là dấu hiệu cho thấy bạn đang thiếu việc làm.

Cách khắc phục

Đây là thời điểm để bạn nhìn nhận lại bản thân. Bạn có hài lòng với vai trò hiện tại không khi mà trình độ của bạn cho phép bạn làm việc ở nơi khác? Nếu bạn đã hài lòng thì không có gì cần khắc phục nữa cả.

Nhưng nếu bạn cảm thấy chưa thỏa mãn và có cảm giác rằng tài năng của mình đang bị lãng phí, hãy tìm những công việc phù hợp hơn với trình độ của bạn. Tùy vào thị trường việc làm, đây có thể sẽ là một thách thức lớn.

Hãy đặt 1-2 mục tiêu liên quan đến quá trình tìm việc của bạn mỗi ngày, chẳng hạn như:

• Làm mới resume
• Cập nhật hồ sơ LinkedIn 
• Kết nối các mối quan hệ để tham khảo và ghi nhận thông tin
• Truy cập các trang web tìm việc để tìm được một công việc phù hợp với trình độ của bạn
• Thực hành trả lời các câu hỏi phỏng vấn phổ biến

Tip: Hãy dành thời gian để cá nhân hóa thư ứng tuyển của bạn cho mọi vai trò, vì điều đó có thể tạo ra sự khác biệt lớn giữa bạn và các ứng viên khác.

Bạn cũng nên tìm kiếm cơ hội được thực hành kỹ năng của mình trong vai trò hiện tại. Ví dụ, nếu bạn là chuyên viên marketing đang làm việc ở lĩnh vực bán lẻ, bạn có thể hỏi giám sát viên xem liệu rằng họ có để tâm đến những chiến lược giúp mang lại nhiều khách hàng hơn mà bạn chia sẻ hay không.

Nếu bạn thường xuyên nhìn vào đồng hồ và bật ra suy nghĩ “trời ơi, mới 5 phút trôi qua mà tưởng chừng dài như một thế kỷ” và thường cảm thấy công việc thật nhàm chán, thì đó chính là dấu hiệu bạn có thể đang khát khao một vai trò thử thách và hấp dẫn hơn.

Lưu ý: Điều tồi tệ nhất mà cảm giác không có động lực và không thỏa mãn trong công việc mang lại là nó sẽ làm tiêu hao năng lượng của bạn, cản bước bạn trên con đường tìm ra công việc phù hợp với bản thân mình.

Tất nhiên, ai rồi cũng có lúc cảm thấy công việc thật nhàm chán. Ngày chủ nhật trở nên đáng sợ cũng có cái lý của nó - Chính bởi vì cuối tuần đã qua, thứ Hai chúng ta lại phải đi làm. Nếu bạn thực sự sợ hãi khi phải đi làm, hoặc thấy những ngày đi làm luôn dài và tẻ nhạt, đó là dấu hiệu cho thấy vai trò này thực sự không còn phù hợp với bạn nữa.

Cách khắc phục

Trong một số trường hợp, công ty hiện tại có thể còn nhiều vị trí khác hấp dẫn hơn. Bạn có thể chỉ cần chủ động cho ý kiến và cho giám sát viên biết rằng bạn mong đợi nhiều thử thách và trách nhiệm hơn. Nếu đã không còn gì để làm hay học hỏi điều gì mới từ vị trí này nữa, đã đến lúc bạn tìm kiếm điều gì đó mới mẻ hơn.

Nếu bạn chưa biết nên bắt đầu từ đâu, hãy cân nhắc mở đầu những buổi phỏng vấn thông tin cùng những người làm việc trong các ngành nghề hoặc vai trò mà bạn nghĩ có thể phù hợp hơn với sở thích của chính mình.

Nếu bạn là một nhân viên làm việc theo giờ, thì phép toán sẽ trở nên rất đơn giản: Bạn làm việc càng nhiều giờ, bạn càng kiếm được nhiều tiền. Người sử dụng lao động có thể hạn chế giờ làm vì nhiều lý do, bao gồm cả việc không muốn cung cấp cho nhân viên các quyền lợi hoặc không có đủ việc làm.

Trong tình huống này, bạn có thể thấy rằng mình phải làm nhiều công việc bán thời gian và đối mặt với lịch trình bận rộn để làm việc đủ giờ. Có như thế, bạn mới có thể thanh toán các hóa đơn của mình.

Cách khắc phục

Trước tiên, hãy xác nhận xem công việc của bạn có nhiều giờ trống hơn không. Như câu nói, "Nếu bạn không hỏi, bạn sẽ không bao giờ nhận được câu trả lời." Có thể chủ thuê lao động của bạn chỉ đơn thuần là không biết bạn đang muốn làm nhiều giờ hơn và họ sẽ rất sẵn lòng cho bạn đăng ký để lịch làm việc thêm.

Tình trạng thiếu việc làm thường nằm ngoài tầm kiểm soát. Thị trường lao động có thể bị thắt chặt, bạn có thể có kỹ năng chuyên môn cao nhưng lại không được săn đón. Hoặc bạn cũng có thể gặp khó khăn khi sở hữu quá nhiều công việc part-time trong khi chờ mãi vẫn không thấy lời mời cho công việc full-time nào.

Bất kỳ tình huống nào cũng sẽ gây thất vọng sâu sắc. Sau đây là một số chiến thuật bạn nên thử:

Nêu lên ý kiến ở chỗ làm. Nếu người quản lý không biết bạn đang muốn làm nhiều việc hơn, hãy can đảm nói cho họ biết. Điều này sẽ mang đến cho bạn nhiều cơ hội.

Kết nối. Im lặng không phải là cách, hãy để mọi người xung quanh biết bạn đang tìm kiếm điều gì trong vai trò tiếp theo của mình bằng cách đề cập đến nó trong những phút giây tán dốc hay những lúc tình cờ gặp người quen trên đường. Tạo mối quan hệ thực sự không đáng sợ.

Tip: Tham dự hội chợ việc làm, sự kiện kết nối, hội nghị, v.v. để kết nối với những người trong lĩnh vực bạn đang muốn làm việc. Các cuộc phỏng vấn thông tin cũng có thể là một cách tuyệt vời để xây dựng mạng lưới mối quan hệ.

Hãy kiên trì ứng tuyển cho các vai trò khác. Tình trạng thiếu việc làm sẽ khiến bạn vô cùng nản chí, bởi vì sau một thời gian dài làm việc cảm thấy không hài lòng hay đơn giản là không đáp ứng đủ nhu cầu tài chính của bạn, bạn sẽ thấy lựa chọn duy nhất có thể giúp bạn cứu vãn tình thế đó là ứng tuyển cho vị trí khác.

Bạn cần được cố vấn việc làm và tìm việc, hãy click vào đây

Ngoài ra, để luôn được cập nhật thông tin tuyển dụng mới nhất, hãy tham gia vào nhóm 𝗭𝗮𝗹𝗼 của 𝗖𝗮𝗻𝗧𝗵𝗼𝗪𝗼𝗿𝗸.𝘃𝗻 cho từng lĩnh vực:

• Khối Hành chính - Nhân sự - Văn phòng 
• Lĩnh vực Sản xuất
• Lĩnh vực FMCG
• Lĩnh vực Tài chính - Kế toán
• Lĩnh vực Dịch vụ
• Lĩnh vực CNTT

• Thiếu việc làm được định nghĩa là bạn đang làm việc dưới khả năng vốn có của mình, làm ít giờ hơn hoặc ở một vị trí không tận dụng hết các kỹ năng và kinh nghiệm của bạn.
• Có một số dấu hiệu cho thấy bạn đang ở tình trạng thiếu việc làm như thu nhập thấp hơn rất nhiều, cảm thấy chán nản hoặc làm việc ít giờ hơn mong đợi.
• Cần xem xét nhiều lựa chọn khác nhau để cải thiện kỹ năng làm việc của bạn.
• Sự kiên trì chính là chìa khóa. Hãy nhớ rằng, tất cả những gì bạn cần là một công việc vừa sức mình để tránh được tình trạng thiếu việc làm.

Lược dịch bởi CanThoWork.

• Madeleine Burry. "Signs You're Underemployed and How To Handle It." Cập nhật: 17/08/2021. Truy cập: 08/09/2021.
• Nguồn ảnh: Freepik

• Việc làm Cần Thơ - ĐBSCL
• Thông tin việc làm
• Chương trình thực tập, giao lưu sinh viên quốc tế và cơ hội làm việc
• Lập kế hoạch nghề nghiệp theo mô hình SODA
• Sử dụng danh mục sở thích
• Tổng quan về chương trình Quản trị viên tập sự (Management Trainee - MT)
• Mức lương các vị trí Bán hàng & Tiếp thị (Sales & Marketing) ngành FMCG năm 2020
• Giá trị cốt lõi chính là những gì bạn tin tưởng
• Đăng ký nhận 50 mẫu CV ứng tuyển
• 5 kiểu viết “tóm tắt nghề nghiệp” quyền lực nhất cần biết khi viết sơ yếu lý lịch/CV